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安徽皖信人力資源管理有限公司招聘工作人員的面試通知

發(fā)布日期:2025-11-19  來源:  瀏覽次數(shù):323

根據(jù)20251110日發(fā)布的《安徽皖信人力資源管理有限公司招聘工作人員》的規(guī)定,經過個人報名、資格審查、筆試環(huán)節(jié)后,現(xiàn)對面試環(huán)節(jié)的相關要求通知如下:

一、參加面試的人員

面試人員名單詳見附件。

二、面試通知書領取時間

2025年11月20日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:00),現(xiàn)場繳納面試費用并領取面試通知書(面試費80元/人),逾期未領取面試通知書的,視為自動放棄本次面試機會。  

三、面試通知書領取地點

肥東縣人力資源和社會保障局1樓皖信人力窗口(地址:肥東縣太子山路與包公大道交口)。 

四、領取面試通知書需攜帶材料

1.本人有效身份證件原件;

2.如本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書面委托書及上述材料、被委托人需攜帶個人有效身份證件原件及復印件。

五、面試及其他注意事項

1.面試采用結構化面試方式進行。面試主要考察考生的綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質與應變能力等,滿分100分,當場評分,現(xiàn)場宣布成績(四舍五入保留至小數(shù)點后兩位)。

2.面試設定最低分數(shù)線60分,未達到最低分數(shù)線的考生,不予進入下一環(huán)節(jié)。

3.面試具體時間、地點及相關要求詳見《面試通知書》。

4.面試當天需憑《面試通知書》、本人有效身份證件原件參加面試,請考生務必按時到達,逾期將視為自動放棄。

5.所有考生凡因弄虛作假等原因致使報考資格與報考條件規(guī)定不符而進入面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)的,一經查實,即按有關規(guī)定給予取消相應環(huán)節(jié)資格等處理。

六、咨詢電話:0551-67722063。

 

              

安徽皖信人力資源管理有限公司

                                          2025年11月19日



附件:安徽皖信人力資源管理有限公司招聘工作人員面試人員名單

根據(jù)20251110日發(fā)布的《安徽皖信人力資源管理有限公司招聘工作人員》的規(guī)定,經過個人報名、資格審查、筆試環(huán)節(jié)后,現(xiàn)對面試環(huán)節(jié)的相關要求通知如下:

一、參加面試的人員

面試人員名單詳見附件。

二、面試通知書領取時間

2025年11月20日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:00),現(xiàn)場繳納面試費用并領取面試通知書(面試費80元/人),逾期未領取面試通知書的,視為自動放棄本次面試機會。  

三、面試通知書領取地點

肥東縣人力資源和社會保障局1樓皖信人力窗口(地址:肥東縣太子山路與包公大道交口)。 

四、領取面試通知書需攜帶材料

1.本人有效身份證件原件;

2.如本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書面委托書及上述材料、被委托人需攜帶個人有效身份證件原件及復印件。

五、面試及其他注意事項

1.面試采用結構化面試方式進行。面試主要考察考生的綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質與應變能力等,滿分100分,當場評分,現(xiàn)場宣布成績(四舍五入保留至小數(shù)點后兩位)。

2.面試設定最低分數(shù)線60分,未達到最低分數(shù)線的考生,不予進入下一環(huán)節(jié)。

3.面試具體時間、地點及相關要求詳見《面試通知書》。

4.面試當天需憑《面試通知書》、本人有效身份證件原件參加面試,請考生務必按時到達,逾期將視為自動放棄。

5.所有考生凡因弄虛作假等原因致使報考資格與報考條件規(guī)定不符而進入面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)的,一經查實,即按有關規(guī)定給予取消相應環(huán)節(jié)資格等處理。

六、咨詢電話:0551-67722063。

 

              

安徽皖信人力資源管理有限公司

                                          2025年11月19日



附件:安徽皖信人力資源管理有限公司招聘工作人員面試人員名單