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安徽皖信人力資源管理有限公司招聘工作人員考試通知

發(fā)布日期:2025-09-23  來源:  瀏覽次數(shù):1705

依據(jù)2025年9月12日發(fā)布的《安徽皖信人力資源管理有限公司招聘工作人員公告》要求,現(xiàn)將考試相關(guān)事宜通知如下:

1.面試通知書領(lǐng)取時間:

2025925上午9:00-11:30,下午14:30-17:00

(請攜帶本人有效居民身份證和11寸本人近期免冠照片,照片背面?zhèn)渥⑿彰?/span>+身份證號);

2.面試通知書領(lǐng)取地點:

肥東縣人力資源和社會保障局肥東縣包公大道與太子山路交口1樓皖信人力窗口;

3.考試事項:

①0901崗位面試內(nèi)容為才藝展示、無生上課+答辯兩項。

第一部分:才藝展示:包含繪畫展示、舞蹈表演共計項。其中繪畫為現(xiàn)場命題作畫,稿紙現(xiàn)場提供,考生需攜帶除畫紙以外的其他材料;舞蹈表演曲目由考生自行準(zhǔn)備,舞蹈表演中考場不提供音響播放設(shè)備,由考生自行準(zhǔn)備具有儲存功能的音響設(shè)備(不包含手機(jī)、平板、筆記本電腦、智能手表,音響設(shè)備不可通過藍(lán)牙連接)。

第二部分:無生上課+答辯:考生需提前60分鐘在指定場地完成備課和繪畫兩項內(nèi)容。

面試滿分為100分,其中才藝展示30分,無生上課+答辯70分。面試結(jié)束后,面試成績綜合評定后現(xiàn)場公布(保留至小數(shù)點后兩位)。

②0902崗位面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試主要考察考生的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、解決實際問題能力、心理素質(zhì)與應(yīng)變能力等,滿分100分,當(dāng)場評分,現(xiàn)場宣布成績(四舍五入保留至小數(shù)點后兩位)。

4.考試結(jié)束后在安徽皖信人力資源管理有限公司官網(wǎng)(http://suply.cn/)公布成績;

5.根據(jù)所報考崗位,按考試成績由高到低等額確定下一環(huán)節(jié)人員名單;

6.咨詢電話:0551-67722063。

 

 

安徽皖信人力資源管理有限公司

2025923

依據(jù)2025年9月12日發(fā)布的《安徽皖信人力資源管理有限公司招聘工作人員公告》要求,現(xiàn)將考試相關(guān)事宜通知如下:

1.面試通知書領(lǐng)取時間:

2025925上午9:00-11:30,下午14:30-17:00

(請攜帶本人有效居民身份證和11寸本人近期免冠照片,照片背面?zhèn)渥⑿彰?/span>+身份證號);

2.面試通知書領(lǐng)取地點:

肥東縣人力資源和社會保障局肥東縣包公大道與太子山路交口1樓皖信人力窗口;

3.考試事項:

①0901崗位面試內(nèi)容為才藝展示、無生上課+答辯兩項。

第一部分:才藝展示:包含繪畫展示、舞蹈表演共計項。其中繪畫為現(xiàn)場命題作畫,稿紙現(xiàn)場提供,考生需攜帶除畫紙以外的其他材料;舞蹈表演曲目由考生自行準(zhǔn)備,舞蹈表演中考場不提供音響播放設(shè)備,由考生自行準(zhǔn)備具有儲存功能的音響設(shè)備(不包含手機(jī)、平板、筆記本電腦、智能手表,音響設(shè)備不可通過藍(lán)牙連接)。

第二部分:無生上課+答辯:考生需提前60分鐘在指定場地完成備課和繪畫兩項內(nèi)容。

面試滿分為100分,其中才藝展示30分,無生上課+答辯70分。面試結(jié)束后,面試成績綜合評定后現(xiàn)場公布(保留至小數(shù)點后兩位)。

②0902崗位面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試主要考察考生的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、解決實際問題能力、心理素質(zhì)與應(yīng)變能力等,滿分100分,當(dāng)場評分,現(xiàn)場宣布成績(四舍五入保留至小數(shù)點后兩位)。

4.考試結(jié)束后在安徽皖信人力資源管理有限公司官網(wǎng)(http://suply.cn/)公布成績

5.根據(jù)所報考崗位,按考試成績由高到低等額確定下一環(huán)節(jié)人員名單;

6.咨詢電話:0551-67722063。

 

 

安徽皖信人力資源管理有限公司

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