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安徽皖信巢湖客戶經(jīng)理招聘公告

發(fā)布日期:2025-03-04  來源:  瀏覽次數(shù):1891

安徽皖信人力資源管理有限公司公開招聘業(yè)務外包人員,從事巢湖市客戶經(jīng)理崗位相應工作。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

客戶經(jīng)理3名

 

二、崗位職責

1、負責分管區(qū)域內(nèi)公變、專變及低壓客戶的表計補抄、電費催收和欠費停復電工作。
       2、開展分管區(qū)域用電檢查和反竊電工作。
       3、負責分管區(qū)域線損管理。
       4、負責收集客戶相關信息資料。
       5、開展客戶走訪和安全用電宣傳。

 

三、崗位要求

1、年齡:男性45周歲以下女性40周歲以下;

2、專業(yè)不限,具有中專及以上文化程度;

3、政治思想素質(zhì)好,身體健康,品行端正,形象良好具有良好的團隊和溝通協(xié)作能力,有較強的責任心和吃苦耐勞的精神,服從公司的安排;

4、普通話較好,能熟練使用計算機。

5、性格開朗,能獨立開展工作并能承受一定的工作壓力,責任心強,無精神等方面的遺傳病史。

 

、工作地點

安徽省巢湖市區(qū)

 

、用工形式

本次招聘為安徽皖信人力資源管理有限公司業(yè)務外包人員招聘。一經(jīng)聘用與安徽皖信人力資源管理有限公司建立勞動合同關系。       

 

、報名時間、地點及方式

1、報名時間:即日起至202532017:00止。

2、報名方式:

聯(lián)系方式13856957660王女士(微信同號)

 

、招聘程序

對報名人員資料核查進行面試、體檢等錄用程序。面試具體時間和地點另行通知,體檢合格錄用后將與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動合同。報名人員應保持通訊暢通,以便及時告知相關事項。

 

、工作待遇

1、試用期間工資標準:不低于巢湖市最低工資標準。

2、正式錄用工資標準:根據(jù)工作績效,月均綜合收入5000元-6000元/月左右。(包含購買社保、崗位績效部分)

 

附:應聘人員報名登記表

 

安徽皖信人力資源管理有限公司

二〇月四

安徽皖信人力資源管理有限公司公開招聘業(yè)務外包人員,從事巢湖市客戶經(jīng)理崗位相應工作。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

客戶經(jīng)理3名

 

二、崗位職責

1、負責分管區(qū)域內(nèi)公變、專變及低壓客戶的表計補抄、電費催收和欠費停復電工作。
       2、開展分管區(qū)域用電檢查和反竊電工作。
       3、負責分管區(qū)域線損管理。
       4、負責收集客戶相關信息資料。
       5、開展客戶走訪和安全用電宣傳。

 

三、崗位要求

1、年齡:男性45周歲以下,女性40周歲以下;

2、專業(yè)不限,具有中專及以上文化程度;

3、政治思想素質(zhì)好,身體健康,品行端正,形象良好具有良好的團隊和溝通協(xié)作能力,有較強的責任心和吃苦耐勞的精神,服從公司的安排;

4、普通話較好,能熟練使用計算機。

5、性格開朗,能獨立開展工作并能承受一定的工作壓力,責任心強,無精神等方面的遺傳病史。

 

、工作地點

安徽省巢湖市區(qū)

 

、用工形式

本次招聘為安徽皖信人力資源管理有限公司業(yè)務外包人員招聘。一經(jīng)聘用與安徽皖信人力資源管理有限公司建立勞動合同關系。       

 

、報名時間、地點及方式

1、報名時間:即日起至202532017:00止。

2、報名方式:

聯(lián)系方式13856957660王女士(微信同號)

 

、招聘程序

對報名人員資料核查進行面試、體檢等錄用程序。面試具體時間和地點另行通知,體檢合格錄用后將與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動合同。報名人員應保持通訊暢通,以便及時告知相關事項。

 

、工作待遇

1、試用期間工資標準:不低于巢湖市最低工資標準。

2、正式錄用工資標準:根據(jù)工作績效,月均綜合收入5000元-6000元/月左右。(包含購買社保、崗位績效部分)

 

附:應聘人員報名登記表

 

安徽皖信人力資源管理有限公司

二〇月四