皖信人力集團成立于 2006年，是全國性綜合人力資源服務供應商。通過IS09001質量管理體系認證、1S02701信息安全管理體系認證、ISO14001 環(huán)境管理體系認證以及ISO18001職業(yè)健康與安全管理體系認證。獲得“安微省十強人力資源服務機構”、“合肥市勞動保障誠信示范單位”、“安徽省勞動保障誠信示范單位”。集團建立了分布全國17省100家分支機構的服務網絡，為國有企業(yè)、上市公司、外資企業(yè)、政府機關、行政事業(yè)單位等兩千家客戶提供專業(yè)的人力資源服務。現面向社會公開招聘收費協管員10名，派遣至宿州高速管理中心所轄路段各收費站，主要從事：入口發(fā)卡、出口收費、收費區(qū)域巡查、疏導解釋等輔助性工作?，F將招聘工作有關事項公告如下：

一、招聘職位

收費協管員10名。

二、工作地點

派遣至安徽省交通控股集團有限公司宿州高速公路管理中心所轄路段各收費站。

三、招聘條件

（一）學歷：大專及以上學歷（2023年應屆畢業(yè)生）；

（二）年齡：18至30周歲；

（三）身高：男性身高1.7米以上，女性身高1.58米以上；

（四）被錄用人員簽定合同時，不得與其他用人單位續(xù)存勞動關系；

（五）五官端正，品行良好，身體健康，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，具備基本的政治素質。

  具有下列情形的人員，不得報考：

（一）不符合招聘條件要求的人員；

（二）現役軍人；

（三）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T；

（四）曾因犯罪受過刑事處罰的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

（五）法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

四、報名材料

（一）本人身份證掃描件；

（二）學歷掃描件（應屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表掃描件、教育部學信網下載打印的《教育部學籍在線驗證報告》）；

（三）戶口本本人頁掃描件；

（四）個人簡歷電子版；

（五）近期1寸免冠白底彩色照片電子版；

（六）將相關資料（附件1、2要求內容）電子版打包發(fā)送至指定郵箱：[email protected]；

（七）報名截止日期：2023年9月5日 12:00。

五、招聘流程

（一）簡歷篩選：對應聘人員進行資格審核；

（二）面試：通過簡歷篩選人員可參加用工單位的面試，面試時間暫定2023年9月6日，具體時間另行通知；

（三）人員擬錄：面試結束后，用工單位根據面試情況及指標情況確定擬錄人員名單；

（四）體檢：安排擬錄人員參加體檢（具體時間、地點另行通知）。

六、錄用待遇

免費提供崗前培訓，正式錄用后，年收入8－10萬元（購買社會保險、住房公積金），入職后提供免費食宿。

七、工作時間

采取24小時四班三運轉制，每8天為一個循環(huán)班，包括兩個早班、兩個中班、兩個夜班，休息兩天。早班時間為：08:00—16:00，中班時間為：16:00—24:00，夜班時間為：24:00—次日08:00。

八、其他事項

如發(fā)現應聘人員在個人信息、學歷證書等方面弄虛作假，體檢不合  格，一經查實，立即取消其應聘或錄用資格。

聯系人：楊茜   電話：0557-2800063

 附件：1.應聘登記表

       2.應聘相關材料（電子版）